משרות דרושים מנהל שיפור מתמיד - עמוד 36
תפקיד מנהל/ת שיפור מתמיד עוסק בשיפור תהליכים ופרויקטים בארגון במטרה להגדיל את היעילות והאפקטיביות. עליך להיות בעל/ת ידע מעמיק במתודולוגיות שיפור כמו Lean, Six Sigma או Kaizen, ולהיות בעל/ת תואר בהנדסה, ניהול תעשייתי או תחום דומה. כישורים טכניים חשובים כוללים יכולת ניתוח נתונים, פתרון בעיות ויכולת עבודה עם כלים טכנולוגיים מתקדמים. כישורים רכים חשובים כוללים יכולת תקשורת מצוינת, יכולת עבודה בצוות ויכולת להניע אנשים לשינוי. ביום יום, תעסוק/י בניתוח תהליכים קיימים, זיהוי בעיות והצעת פתרונות, עבודה עם צוותים שונים בארגון והובלת פרויקטים לשיפור מתמיד. אם את/ה אוהב/ת לנתח, לשפר ולהוביל שינויים, תפקיד זה עשוי להתאים לך מאוד.
-
דרוש /ה מוביל /ת מצויינות לחברה מובילה בתחומה
-
קדימה-צורן
Manpower - תפעול ושרשרת אספקה
-
-
למפעל מוביל בתחום התעשייה דרוש /ה אחראי /ת פיתוח והטמעה
-
אופקים
ל.מ. עולם של כח אדם- מרכז גיוס ארצי
-
-
מוביל /ת מצוינות תפעולית
-
כרמיאל
SVT
-
-
מנהל /ת מצויינות תפעולית לחברה תעשייתית מובילה בתחומה - מעלות
-
מעלות-תרשיחא
חברה בתחום מש"א / הדרכה / השמה / בתי תוכנ
-
-
#370 מנהל /ת מצוינות תפעולית
-
ראשון לציון
נקסט פוינט מיון והשמה
-
-
אחראי.ת מצוינות תפעולית למפעל מוביל בתחומו בדרום!
-
אשדוד
רימון שירותי השמה
-
-
מנהל /ת מצויינות תפעולית לחברה תעשייתית - מעלות
-
מעלות-תרשיחא
חברה בתחום מש"א / הדרכה / השמה / בתי תוכנ
-
-
#370 מנהל /ת מצוינות תפעולית
-
ראשון לציון
נקסט פוינט מיון והשמה
-
-
מוביל /ת מצויינות תפעולית בחברה מובילה במעלות!
-
מעלות-תרשיחא
חברה בתחום מש"א / הדרכה / השמה / בתי תוכנ
-
-
מנהל /ת מצוינות תפעולית, למפעל יצרני מוביל בתחומו
-
קרית מלאכי
Aloni משאבי אנוש
-